Aan de slag bij Zadkine als Marketingmanager? Bij Zadkine zijn we op zoek naar een gedreven marketingmanager die de rol van Manager Instroom en Behoud gaar vervullen. In jouw rol stuur je namelijk de projecten en processen aan rond de in-, door-, uitstroom en behoud en probeert deze continu te verbeteren. Daarnaast neem je het initiatief bij positioneringsvraagstukken, markt- en klantonderzoeken en het verder verbeteren van de studenttevredenheid. Je draagt hiermee bij aan het realiseren van de ambities, het invulling geven aan de missie en de groeidoelstelling van Zadkine.
Wat ga je doen
Je bent de spil in de projecten en processen rond in-, door- , uitstroom en behoud van (aankomend) studenten. Binnen de afdeling Marketing & Communicatie geef je leiding aan de pijler Instroom en Behoud, waar alles samenkomt rond deze thema’s. En Zadkine-breed stuur jij de werkgroep Instroom aan. Jij bent de expert die weet hoe de instroommarkt zich ontwikkelt, waar nieuwe kansen liggen en hoe we daarop in moeten springen. Het maken van analyses en het verder vormgeven van samenwerkingsprojecten met de scholen binnen het voortgezet onderwijs (vo) maken hier onderdeel vanuit. Het nieuw te implementeren Customer Relationship Management (CRM)-systeem is een belangrijke tool hierin. Je geeft leiding aan de Relatiebeheerder vo-scholen in de verbinding naar de toeleverende scholen. Verder geef je leiding aan de CRM Database Marketeer, die verantwoordelijk is voor het nieuwe CRM systeem. Ook werk je intensief samen met onder andere het Studiekeuzecentrum en de Studentenadministratie.
Een van de grote thema’s in de instroom is de toelating en plaatsing van studenten. In de pilot Brede Intake ben je in samenwerking met de Coördinator Studentplaatsing en de collega’s hier continu mee bezig. Het komend schooljaar wordt door een Zadkine-brede projectgroep een eenduidig plaatsingsproces en centrale intake ontwikkeld. Hierin speel jij een belangrijke rol, niet alleen in de projectfase maar ook straks in de realisatie en de sturing ervan. Je stuurt het team Intake aan, die nu vanuit het programma Groei werkt. Mogelijk wordt dit team in de toekomst definitief bij de Manager Instroom & Behoud ondergebracht en uitgebreid, afhankelijk van de definitieve besluiten in het project Studentplaatsing.
Een van de prioriteiten in het behoud van onze studenten, is het ontwikkelen van een eerste 100 dagen programma. Vanaf het moment van aanmelden is het doel dat de student zo goed mogelijk is geïnformeerd, een warm welkom ervaart en een fijne start heeft. Je werkt in deze ontwikkeling intensief samen met de afdeling Onderwijs & Kwaliteit en het Studiekeuzecentrum en de vele andere betrokkenen in de Colleges en draagt ook bij aan de implementatie. Niet alleen gedurende de tijd bij Zadkine, maar ook als de student Zadkine verlaat blijven we ons inspannen om in contact te blijven. Een van jouw aandachtspunten is het verder vormgeven van het recent geïntroduceerde alumnibeleid. Je hebt hierin veelvuldig contact met de Alumni-Coördinator en stuurt de werkgroep Alumni aan.
Al jouw inspanningen dragen bij aan de groeidoelstelling van de organisatie. Het strategisch programma Groei wordt vanaf het schooljaar 2022/2023 ingebed in deze functie. Je vervult daarom een belangrijke rol in het verder brengen van de Zadkine-groei. Vanuit jouw rol heb je met het College van Bestuur en de managementteams in de Colleges veelvuldig contact over de groeidoelstelling, prognoses en de realisatie ervan. Je ontwikkelt hierin niet alleen het beleid, maar zorgt ook voor de uitvoering ervan samen met de daarvoor benodigde collega’s
Dit is Zadkine
Wij zijn Zadkine, een opleider voor middelbaar beroepsonderwijs in de regio Rotterdam. Zadkine is in beweging en continu bezig om de huidige en aankomend studenten zo goed mogelijk aan Zadkine te binden. Jaarlijks mag Zadkine vele nieuwe studenten welkom heten. Een goede studiekeuze is de basis van een fijne start bij de opleiding die het beste bij de student past. Het is onze missie om bij te dragen aan het geluk van onze student door ze de grootste kans op succes te bieden bij hun vervolgstap naar een baan of vervolgopleiding. En dat de student terugkijkt op een geweldige tijd en met Zadkine in contact wil blijven.
Jouw team:
Als Manager Instroom & Behoud ben je werkzaam vanuit de afdeling Marketing & Communicatie. Een team van 25 enthousiaste en gedreven professionals met ieder een eigen specialiteit. Wij staan voor elkaar klaar en denken graag mee met vraagstukken en oplossingen. Als Manager Instroom & Behoud werk je nauw samen met alle collega’s binnen de afdeling, maar ook veelvuldig met de teams en directies in de Colleges.
Wat breng jij mee
Als persoon ben je degene die strategisch de lijn uitzet in alles wat speelt rond in-, door- en uitstroom. Naast een visie ben je ook in staat om snel te schakelen, nieuwe initiatieven te ontplooien en de regie te nemen om de groei-ambitie van de organisatie te realiseren.
Je hebt oog voor de verhoudingen in de organisatie, maar weet ook resultaten te boeken. Deze combinatie zorgt ervoor dat Zadkine het verschil blijft maken. Door je pragmatische karakter kun je snel hoofd- en bijzaken onderscheiden en iedere keer opnieuw de juiste afweging maken tussen korte en lange termijn.
Daarnaast heb je:
Dit bieden we jou
Kom je bij ons werken?
Word jij enthousiast van deze vacature? We zijn benieuwd naar jou. Heb je nog vragen, neem dan contact op met Alice Stam, directeur Marketing & Communicatie
via 06-53283473.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Medewerkers in dienst van Zadkine hebben voorrang. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. We doen eventueel een referentiecheck of een onderzoek op social media. Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.